
EMERGERE COME LEADER
Il coaching sviluppa coraggio e creatività, rafforza i talenti naturali e migliora le relazioni a tutti i livelli. Il beneficio è sia per il singolo sia per l’azienda.
EMERGERE COME LEADER
Leader e manager che vogliono utilizzare un approccio di coaching
- Il coaching sviluppa coraggio e creatività, rafforza i talenti naturali e migliora le relazioni a tutti i livelli. Il beneficio è sia per il singolo sia per l’azienda.
- Stimola a creare un’organizzazione più produttiva, agile e funzionale.
- Permette loro di gestire meglio il team.
Professionisti di Risorse Umane, addetti alla formazione e allo sviluppo organizzativo
- Il coaching offre gli strumenti per facilitare e supportare i cambiamenti culturali.
- Il coaching guida i professionisti delle Risorse Umane ad espandere il loro ruolo e ad incrementarne l’influenza all’interno dell’azienda.
IL COACHING
IL COACHING SECONDO NOI
PROFESSIONE COACH
PERCHE' DIVENTARE COACH
EMERGERE COME LEADER
DOMANDE FREQUENTI
Lezione di coaching
Il coaching è una relazione efficace e collaborativa tra due persone (un coach e un coachee) che permette, grazie ad un processo di scoperta, la definizione di obiettivi, azioni strategiche e la realizzazione di risultati straordinari. Il coaching è anche un sistema di conoscenza, una metodologia e uno stile di relazione che si focalizza sullo sviluppo del potenziale umano.